Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта
Поиск
+7 (812) 713-27-88 
Муниципальный Совет
+7 (812) 710-89-41
Местная Администрация
Санкт-Петербург, ул. Правды, д. 12
Санкт-Петербург, ул. Правды, д. 12

Трудоустройство подростков в летний период 2023 года

13.02.2023

Уважаемые жители!

 

Начинаем запись подростков от 14 лет до 18 лет для участия во временном трудоустройстве в свободное от учебы время.

Работы по временному трудоустройству планируются
в летний период 2023 года.

 

Для участия в трудоустройстве сначала необходимо подать заявление в электронной форме на официальном сайте
МО МО Владимирский округ. Окно для подачи заявления расположено на главной странице сайта.

                 Ссылка для заполнения заявления:

http://xn--80adeduaaihcdp4ayfk4b.xn--p1ai/zayavka-na-uchastie/

 

Также заявку можно подать по телефону: 710-89-41.

Контактное лицо по приему заявлений:

Зотова Наталья Владимировна, тел. 710-89-41.

        

Мы свяжемся по указанному вами номеру телефона для подтверждения участия во временном трудоустройстве.

        

После нашего звонка и подтверждения участия для устройства на работу потребуются следующие действия

Чтобы принять участие в программе временного трудоустройства, несовершеннолетним гражданам в возрасте от 14 до 18 лет необходимо подать заявление в личном кабинете на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».

Для регистрации на портале «Работа России» необходима подтвержденная учетная запись Госуслуг (ЕСИА). Если вы не зарегистрированы на «Госуслугах», вам нужно пройти регистрацию.

Подробная информация с Алгоритмом подачи заявления

https://www.r21.spb.ru/empl/about/state_services/pt14_18.htm

 

Для уточнения правил подачи заявления рекомендуем обратиться в Центр занятости населения Центрального района.

Контактные телефоны Центра занятости населения Центрального района: 275-70-97, 8-921-894-58-83.

Электронная почта: rczn1.central@rspb.ru

Для трудоустройства вам понадобятся следующие документы (предъявляются работодателю):

·         Паспорт гражданина Российской Федерации;

·         Трудовая книжка - при наличии;

·         СНИЛС (документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе в форме электронного документа);

·         Согласие одного из родителей (попечителя) и органа опеки и попечительства для лиц, достигших возраста 14 лет и до 15 лет (постановление МО можно получить, обратившись в отдел опеки и попечительства муниципального образования по месту регистрации);

·         Справка из образовательной организации об обучении несовершеннолетнего;

·         Медицинская справка от терапевта о состоянии здоровья несовершеннолетнего с указанием допуска к выбранному виду работ (справку можно взять в поликлинике или школе) – ФОРМА 086У;

·         Реквизиты банковской карты МИР, открытой на имя подростка.

·          

         Все аспекты трудовой деятельности несовершеннолетних подростков регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации.

         Работодатель заключает трудовой договор на определенный срок с несовершеннолетним при принятии на работу.

         В период участия во временном трудоустройстве служба занятости населения дополнительно выплачивает материальную поддержку несовершеннолетним гражданам на платежные карты МИР в размере 1500 руб. за полностью отработанный месяц.

 

Телефон «горячей линии» Агентства занятости населения Санкт-Петербурга: 320-06-52 (время работы пн.-чт. с 9:00 до 18:00, пт. с 9:00 до 17:00).

Официальный сайт в сети Интернет: www.r21.spb.ru